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苏州银行数字银行总部网络金融部招聘2人公告

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◆产品经理岗(零售电子渠道方向)1名

岗位职责:

1.负责网络金融部电子渠道的产品策划,主导客户端及工具产品设计与体验;

2.负责所辖产品的部分运营工作,使用相关数据、客户反馈等进行成效分析,为业务发展提供支持;

3.根据业务发展战略和定位,捕捉分析用户需求并提炼产品功能、设计产品原型,编写prd文档,管理产品的迭代与优化;

4.负责与设计、开发、测试、运营等项目环节的有效沟通,推动产品上线发布与迭代;

5.配合相关部门,完成电子渠道产品在全行的培训支持及营销推广,平衡用户体验与合规风险,协作推动项目进行;

6.完成领导交办的其他工作事项。

任职条件:

1.年龄35周岁及以下,具备与岗位要求相适应的教育背景,金融、计算机、统计学、信息类等专业优先;

2.具备2年及以上金融行业工作经验,具有电子银行产品策划相关经验,有一定的市场敏锐性和业务产品调研能力;

3.具备一定数据分析能力,能够为业务流程优化、产品方案评估及改进提供数据支撑;

4.具备良好的组织协调能力及团队协作能力,有较强的学习、沟通能力。

◆产品经理岗(机构电子渠道方向)1名

岗位职责:

1.负责网络金融部电子渠道的产品策划,主导客户端及工具产品设计与体验;

2.负责所辖产品的部分运营工作,使用相关数据、客户反馈等进行成效分析,为业务发展提供支持;

3.根据业务发展战略和定位,捕捉分析用户需求并提炼产品功能、设计产品原型,编写prd文档,管理产品的迭代与优化;

4.负责与设计、开发、测试、运营等项目环节的有效沟通,推动产品上线发布与迭代;

5.配合相关部门,完成电子渠道产品在全行的培训支持及营销推广,平衡用户体验与合规风险,协作推动项目进行;

6.完成领导交办的其他工作事项。

任职条件:

1.年龄35周岁及以下,具备与岗位要求相适应的教育背景,金融、计算机、统计学、信息类等专业;

2.具备2年及以金融科技、互联网app产品或客户行为数据模型分析相关工作经验,有一定的市场敏锐性和业务产品调研能力,有电子银行产品策划相关经验者优先;

3.具备一定数据分析能力,能够为业务流程优化、产品方案评估及改进提供数据支撑;

4.具备良好的组织协调能力及团队协作能力,有较强的学习、沟通能力。

报名方式及相关说明

1.报名时间:即日起至2021年4月11日;

2.报名方式:登陆苏州银行网站人才招聘页面(hr.suzhoubank.com/zpweb.do)进行网上申请。网上报名为唯一报名方式,请勿投送纸质简历;

3.在法律法规允许范围内,苏州银行有权根据报名情况,取消或终止个别岗位的招聘工作;

4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准;苏州银行招聘不会收取任何费用!

相关附件下载:000lut

原标题:2021年苏州银行数字银行总部网络金融部招聘公告

(内容以官方公告为准,如有侵权,请联系删除)

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